 
															OBSZARY SZKOLEŃ
 
											 
											 
											 
											 
											 
											 
											 
															PAKIETY SZKOLENIOWE

ZESPÓŁ I MENADŻER
- EFEKTYWNOŚĆ OSOBISTA
- JAK ZOSTAĆ MENADŻEREM IDEALNYM (CYKL 5 SZKOLEŃ)
- SYSTEM OCEN PRACOWNICZYCH
- RÓŻNICE MIĘDZYKULTUROWE WE WSPÓLNEJ PRACY ZESPOŁOWEJ

OSOBOWOŚĆ MENADŻERA
- ZARZĄDZANIE STRESEM I EMOCJAMI
- PREZZENTACJE BIZNESOWE I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE
- KWALIFIKACJE MENADŻERSKIE
- TRENING MENADŻERSKI

WŁAŚCIWY CZŁOWIEK NA WŁAŚCIWYM MIEJSCU
- STRUCTOGRAM DOPASOWANIE OSOBOWOŚCI
- RERUTACJA JAK POPROWADZIĆ REKRUTACJĘ ABY ZBUDOWAĆ DREAM TEAM
- KODEKS PRACY PO NOWELIZACJI Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN
- ZATRUDNANIE CUDZOZIEMCÓW
- PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH PRACOWNIKÓW RODO I WYTYCZNE
- UODO DLA PRACODAWCÓW

WYGRANY NEGOCJATOR
- EFEKTYWNE NEGOCJACJE SPRZEDAŻOWE
- NEGOCJACYJNE WYWIERANIE WPŁYWU
- OPTYMALIZACJA WYNIKU NEGOCJACJI PRZY BRAKU RÓWNOWAGI SIŁ

SKUTECZNY PROJEKT MENADŻER
- PODSTAWY ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI
- ZAAWANSOWANE METODY ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI
- EFEKTYWNE PLANOWANIE I ZARZĄDZNIE PRODUKCJĄ
- DOSKONALENIE KOMPETENCJI LIDERA, MISTRZ PRODUKCJI

AS SPRZEDAŻY
- UMOWY HANDLOWE PRAKTYCZNE WARSZTATY SPORZĄDZANIA UMÓW
- PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA
- OCENA KONTRAHENTA NA PODSTAWIE SPRAWOZDAŃ FINANSOWYCH
- AKADEMIA SPRZEDAŻY (CYKL 3 SZKOLEŃ)
- ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM SPRZEDAŻOWYM
ZESPÓŁ I MENADŻER
									OSOBOWOŚĆ MENADŻERA
									WŁAŚCIWY CZŁOWIEK NA WŁAŚCIWYM MIEJSCU
									WYGRANY NEGOCJATOR
									SKUTECZNY PROJEKT MENADŻER
									AS SPRZEDAŻY
							ZESPÓŁ I MENADŻER
					- EFEKTYWNOŚĆ OSOBISTA
- JAK ZOSTAĆ MENADŻEREM IDEALNYM (CYKL 5 SZKOLEŃ)
- SYSTEM OCEN PRACOWNICZYCH
- RÓŻNICE MIĘDZYKULTUROWE WE WSPÓLNEJ PRACY ZESPOŁOWEJ
OSOBOWOŚĆ MENADŻERA
					- ZARZĄDZANIE STRESEM I EMOCJAMI
- PREZZENTACJE BIZNESOWE I WYSTĄPIENIA PUBLICZNE
- KWALIFIKACJE MENADŻERSKIE
- TRENING MENADŻERSKI
WŁAŚCIWY CZŁOWIEK NA WŁAŚCIWYM MIEJSCU
					- STRUCTOGRAM DOPASOWANIE OSOBOWOŚCI
- RERUTACJA JAK POPROWADZIĆ REKRUTACJĘ ABY ZBUDOWAĆ DREAM TEAM
- KODEKS PRACY PO NOWELIZACJI Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN
- ZATRUDNANIE CUDZOZIEMCÓW
- PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH PRACOWNIKÓW RODO I WYTYCZNE
- UODO DLA PRACODAWCÓW
WYGRANY NEGOCJATOR
					- EFEKTYWNE NEGOCJACJE SPRZEDAŻOWE
- NEGOCJACYJNE WYWIERANIE WPŁYWU
- OPTYMALIZACJA WYNIKU NEGOCJACJI PRZY BRAKU RÓWNOWAGI SIL
SKUTECZNY PROJEKT MENADŻER
					- PODSTAWY ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI
- ZAAWANSOWANE METODY ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI
- EFEKTYWNE PLANOWANIE I ZARZĄDZNIE PRODUKCJĄ
- DOSKONALENIE KOMPETENCJI LIDERA, MISTRZ PRODUKCJI
AS SPRZEDAŻY
					- UMOWY HANDLOWE PRAKTYCZNE WARSZTATY SPORZĄDZANIA UMÓW
- PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA
- OCENA KONTRAHENTA NA PODSTAWIE SPRAWOZDAŃ FINANSOWYCH
- AKADEMIA SPRZEDAŻY (CYKL 3 SZKOLEŃ)
- ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM SPRZEDAŻOWYM
 
				